为持续改进工作作风，进一步加强院领导、部门与临床一线的联系沟通，提高办事效率，开展部门“点对点”帮扶科室工作，在全院形成上下联动、挂钩帮扶、破解难题、共谋发展的良好局面。3月17日，医共体牵头，联合科教、财务等行政职能科室对神经内科、整形烧伤科进行年度考评。

首先，我院党委副书记周春雷讲话，他强调了科室共建的必要性和重要性，表示我院神经内科、整形烧伤科于2021年与安徽医科大学第一附属医院建立科室共建关系，我院要把握机遇，通过深入合作，进一步挖掘自身潜力，规范诊疗行为、提升技术水平，从而更好满足我县群众的医疗需求，为百姓健康提供更优质的服务。并表明考评工作的意义：一、对过去的工作进行总结，从以往的学习、工作中找出经验教训，对不足之处及时更正；二、充分利用科室共建的优质资源努力提高医疗技术服务水平，加大科内人才的培养，积极选派专人前往上级医院进修，逐步将专业技术建立发展起来；三、工作要按照医院要求，有序推进，不断整改，以不断提升科室业务水平，从而使业务再上台阶。

考评科室负责人分别汇报了科室共建工作及2021年度业务开展情况，表示帮扶专家参与并指导科室的行政管理工作的同时，通过临床带教、专家会诊、疑难疾病讨论、提高科研能力、协助进修培训等方式，提高科室医务人员专业技术水平，开展了新技术；并对2020年与2021年三、四类手术、人才培养做出对比，两科均有明显提升。

随后，科教等行管科室根据考评指标进行了现场考评并提出意见建议，一是科研上数量不足，今后要重视科研，提升论文数量、增加科研项目等；二是深入了解“DIP付费”规则，避免不必要损失；三是病历首页的填写问题要严格把关。

副院长李磷在总结讲话中指出，两科在学科共建工作中所作的成绩，为全员做出了榜样，特别是新技术的开展弥补了全县的医疗技术空白。李磷要求两科需做好总结，对诊疗、手术、门诊等方面进行量化分析，评估成效。强调两科找准目标，形成多学科协作共进，对于好的经验、模式，以点带面，带动全院科室共同进步，为三甲创建工作奠定坚实基础。

在此次科室共建中，希望我院能在安医附院的帮助下让更多的医生提升医疗服务水平，惠及更多的基层群众。

供稿：李松山